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Gerente de Recursos Humanos


Requisitos:
• Grado Universitario en Recursos Humanos, Ingeniería Industrial, Psicología o afines, preferiblemente con Maestría en áreas relacionadas a Talento Humano.
• Experiencia de 3 años en posiciones con responsabilidad directa sobre proyectos en las diferentes áreas de recursos humanos, preferiblemente en compañías con presencia en Centroamérica.
• Deseable dominio del idioma inglés.
• Competencias desarrolladas en liderazgo, trabajo en equipo, enfoque al logro, comunicación asertiva e influencia.

Funciones:
• Participar en el desarrollo de los planes de trabajo dirigidos a asegurar el apoyo del departamento a su cargo en el cumplimiento de la estrategia y los planes de negocio de la empresa.
• Asesorar a todas las áreas de la empresa en temas relacionados con la correcta administración del recurso humano.
• Coordinar la elaboración y revisión de la planilla regional, velar por el cumplimiento de los esquemas y políticas salariales, desarrollar programas de beneficios y compensación variable.
• Establecer y supervisar los procesos de reclutamiento, selección, contratación, inducción y capacitación con el fin de incorporar el personal idóneo en los equipos de trabajo.
• Definir e implementar planes de desarrollo y capacitación continua para los colaboradores.
• Coordinar el proceso de evaluación del desempeño en todo su ciclo.
• Desarrollar proyectos que impacten positivamente el clima organizacional.
• Desarrollar el programa de Responsabilidad Social Corporativo.

Empresa: Coinca S.A.
Localidad: Santa Ana (San José)
Sector: Rec. Humanos
Profesiones relacionadas: Director General ó Gerente,General Director,Director ó Jefe de Recursos Humanos,Human Resources Manager
Tipo de contrato: Indefinido, Jornada Completa
Experiencia mínima: 3 años
Fecha de publicación: 04-07-2016
Salario: No especificado

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